Weil du hier nicht einfach Kampagnen verwaltest - du prägst einen ganzen Industriestandort.
Du machst sichtbar, was sonst hinter Werkstoren passiert: Innovation, Hightech, echte Wertschöpfung. Und du arbeitest nicht isoliert im Marketing, sondern an der Schnittstelle von Strategie, HR, Produktion und externen Partnern.
Stell dir vor: Du gestaltest eine Employer-Branding-Kampagne, die nicht austauschbar klingt, sondern echte Einblicke liefert: Mitarbeitende aus Technik und Produktion erzählen, woran sie arbeiten - und warum das Zukunft hat.
Hier vermarktest du kein Produkt. Du vermarktest Substanz. Fortschritt. Einen ganzen Standort.
Enns Umgebung
Marketing
Aufgabengebiet
Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Standortmarketing-Strategie. Du entwickelst mit, wofür der Standort steht - und übersetzt das in klare Botschaften und Maßnahmen.
Konzeption und Steuerung von Kommunikationsmaßnahmen: Ob LinkedIn-Kampagne, Website-Content oder Projektstory: Du sorgst dafür, dass Innovation und Industrie greifbar werden - online & offline bei Events und Co.
Veranstaltungen, Betriebsbesichtigungen und Netzwerkformate - du konzipierst / planst, koordinierst und setzt die Events um.
Unterstützung bei Employer-Branding-Initiativen: Gemeinsam mit HR zeigst du z. B. warum Technik, Produktion und Entwicklung echte Zukunft bieten.
Du erstellst Präsentationen und bereitest Themen für Entscheidungsgrundlagen auf - z. B. indem du für die Geschäftsleitung eine Präsentation zur neuen Standortkampagne entwickelst, inklusive Positionierung, Budget und erwartetem Impact.
Projektmanagement - von der Idee bis zur Umsetzung - inklusive Budget, Timing und Reporting - bist du mit an Bord.
Skill-Set
Abgeschlossene Ausbildung (Lehre, HTL, HBLA, FH, Uni) mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikation, Grafik & Kommunikation, Grafik Design o. Ä.
Du hast bereits ca. 2 Jahre praktische Erfahrung im Marketing, in der Unternehmenskommunikation oder im Projektmanagement mit vergleichbarem Schwerpunkt.
Du interessierst dich für industrielle Zusammenhänge und verstehst, wie Wertschöpfung, Strategieund Marktpositionierung ineinandergreifen.
Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch - schriftlich wie mündlich.
Worauf man sich freuen kann
Du arbeitest in einem kleinen, eng vernetztem Team und deine Ideen werden gehört und umgesetzt.
Du bewegst dich in einem technologisch anspruchsvollen Umfeld und gestaltest aktiv mit, wie sich ein moderner Industriestandort positioniert.
Individuelle Weiterbildungsangebote und die Möglichkeit an unterschiedlichsten Unternehmensprojekten mitzuarbeiten.
Flexible Arbeitszeiten, bis zu zwei Tage Home Office und zusätzliche freie Tage durch Zeitausgleich geben dir Spielraum im Alltag
Mit guter öffentlicher Anbindung und Parkmöglichkeiten inklusive E-Ladestationen kommst du immer gut ins Büro
Eine Kantine mit frisch zubereiteten Speisen vor Ort für eine entspannte Mittagspause.
On-Top: Mitarbeitergewinnbeteiligung, attraktive Vergünstigungen, Zuschüsse sowie Lease-my-Bike
Gesundheitsangebote, Sportinitiativen, professionelle Beratung (z. B. Training, Physiotherapie) und Co. unterstützen dein Wohlbefinden.
Benefits
Gehaltsrange
Gehaltsspanne Minimum 3400, Maximum 3400
3400
Mindestgehalt
Mindestgehalt
EUR 3400 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)
Klingt interessant?
Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über diese Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Marlies Teichmann m.teichmann@kern-partner.at auf die Kontaktaufnahme.
